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工廠曠工三天算自離無工資

2021-09-25 14:44瀏覽次數：2182次

你好，請問本人在谷饒制衣廠上班，因身體原因微信通知管理，后管理以未明確請假告知曠工三天算自離無工資，并上月工資以曠工為由扣押未發放，辭職也以需繼續工資一段時間才行

  • 楊錦浩律師
    2021-09-25

    你好！第一，是否屬于曠工，不是由用人單位說了算的，如果你訴諸司法程序，應由司法機關作出最終認定。第二，如果你構成曠工，用人單位可以據此辭退你，但沒有“自離”一說。此時，你應要求用人單位出具書面的辭退通知。第三，即便用人單位基于你曠工而辭退你，仍應按規定支付你的勞動報酬。

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