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2022-03-01 15:47瀏覽次數:1069次
工資沒有按時結算,且沒有通知本人具體原因。
你好!首先,社保問題可以向屬地的社會保險基金管理局投訴,要求用人單位補繳。其次,自用工之日起超過一個月用人單位未與你簽訂勞動合同的,你可以要求用人單位支付未簽勞動合同的二倍工資差額。
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