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未簽合同的二倍工資補償怎么算？

2022-04-13 09:48瀏覽次數：936次

楊律師，請問，1月10日合同到期，一直沒有續簽合同，3月25號離職，二倍工資補償要怎么計算？基本工資和工齡獎都算在內嗎？

楊錦浩律師
2022-04-13
你好！可以主張2月10日至3月25日期間未續簽勞動合同的二倍工資差額，按對應期間獲得的應發工資翻一倍計算，具體而言是包括加班工資在內的當月應得工資，但不包含支付周期超過一個月或未確定支付周期的勞動報酬。

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網友
1152天前
謝謝楊律師，那計算方法是，按實際工作天數乘以日工資，還是算整月、不足一月再算天數？工齡工資，是2月和 3月都算，算2個月嗎？

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楊錦浩律師
2022-04-13
意思就是，假設用人單位應當支付你2月10日至3月25日期間的工資20000元，那就還要額外再給你20000元。

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