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2022-05-12 20:44
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跟公司A簽勞動合同，也在公司A上班，但A找了第三方公司B繳納社保公積金，社保、公積金、個稅app上的記錄都是B，請問這樣該如何維權(quán)？
你好！公司的做法肯定是不規(guī)范的，但我不知道你說的維權(quán)是針對什么，因為根據(jù)你所述的情況，還看不到你哪些權(quán)益被侵害了。當(dāng)然，如果你要維權(quán)，你主張權(quán)利的對象應(yīng)該是A公司，因為你與A公司簽訂勞動合同，一般判斷你與A公司之間存在勞動合同關(guān)系。
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1、我跟B沒有任何關(guān)系，它從哪里來的資格給我繳納社保等；
2、繳納社保肯定需要個人相關(guān)信息，我跟B沒有任何關(guān)系，A未經(jīng)我同意，把我的個人信息給到B，B非法獲取我的個人信息；
3、社保等本身的名義就應(yīng)該是A；
4、隱形的影響就不考慮嗎？比如各個地區(qū)，勞動關(guān)系與社保等關(guān)系不能脫離，應(yīng)當(dāng)保持一致，存在政策上的影響。現(xiàn)在好一點的公司各種背調(diào)，幾年過后，誰有空去看你的勞動合同，多數(shù)就是看這些繳納主體的記錄，B都是些外包公司，背調(diào)履歷容易各種問題，你可能都不知道什么原因，就把你拒之門外。
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