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2022-07-15 10:28
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公司8月底要從深圳五和搬遷至東莞鳳崗（30公里內(nèi)），6月份發(fā)了通告，并帶領(lǐng)全體員工去新公司參觀，回來(lái)大家都說(shuō)可以一起隨遷搬過(guò)去，現(xiàn)在開(kāi)始有員工就有不打算去的，和不想去的員工談了一下，去的話可以給到住房或交通補(bǔ)貼，但是他還是不打算去，和他協(xié)商，不想去 這段時(shí)間可以先找工作，一邊上班一邊找，公司也是同意的，但是員工還是想要因?yàn)榘徇w不去給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，公司可以不給嗎，要給要N+嗎？
你好！根據(jù)規(guī)定，如果用人單位由深圳市行政區(qū)域內(nèi)向深圳市行政區(qū)域外搬遷（不管相距多少公里），勞動(dòng)者不同意去是可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（N）的。如果由用人單位提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)也是“N”。而如果是勞動(dòng)者因個(gè)人原因辭職，或者用人單位依照《勞動(dòng)合同法》第39條的規(guī)定與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，則無(wú)須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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