深圳全市勞動法免費咨詢熱線 : 198-4265-1889
深圳全市勞動法免費咨詢熱線 : 198-4265-1889
Labor lawyer website of Shenzhen
您當前的位置：首頁>
2022-07-28 09:17
瀏覽次數：1411次
公司是本月工資下月發放，勞動合同上是26號結算工資，但是每次都是下月的月底才結算，現在出現的問題是今年5月份工資到今天還未發放，公司負責人說公司困難，讓員工體諒，現在公司員工都在猶豫中，領導也不給明確答復何時補齊工資，想問下這種情況是公司內協調還是投訴公司？
楊律師：你好！勞動合同簽的時候，合同上只體現了深圳市最低底薪（兩千多）+績效，沒有明確月工資總額，那么如果我們投訴公司，公司補的工資和經濟補償金是不是會按照最低底薪發放？
0
計算經濟補償金的工資基數，是指勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資，按照實際應發的工資總額來確定，包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。
6
楊律師：你好！申請經濟補償金是N+1的補償嗎？
0
免費咨詢熱線：198-4265-1889
辦公郵箱：[yjhlawyer525@163.com]
辦公地址：深圳市福田區民田路華融大廈