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公司違法辭退，協商不成，要求繼續上班

2022-11-04 09:22瀏覽次數：879次

要求繼續上班，暗暗表示后面的工作量會增加會超出原來的上班時間等等休息也沒那么多，這種屬于強制加班吧？我該如何維護我的權益

  • 楊錦浩律師
    2022-11-04

    你好！很難說是“強制加班”，因為用人單位有權安排勞動者加班，只是需要按規定支付相應的加班費。

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