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2023-07-01 13:08
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在奶茶店上班沒簽勞動合同也沒有社保和五險一金超過一個月因為準時下班被開除可以申請勞動仲裁
你好！你的主要訴求應該還是被開除的問題。而要想就這個問題維權，關鍵是先收集到用人單位辭退你的證據，然后連同未簽書面勞動合同的問題一并向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。
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