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2023-08-22 17:12瀏覽次數(shù):902次
公司老板威脅員工,說自己有黑道背景,讓員工不得不解除合同并獲得很少的補償。遇到這種情況應(yīng)該怎么辦?
你好!如果從勞動法的角度談維權(quán),要么取得公司辭退你的證據(jù),要么看看公司是否存在《勞動合同法》第38條規(guī)定的任一違法情形,從而考慮提出被迫辭職。然后可以向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。至于威脅恐嚇的問題,首先要保留好證據(jù),以備將來之用(例如報警)。其次,是不是真的會有麻煩,要不要維權(quán),需要你自己評估和考慮。
可能會有麻煩
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