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離職補償糾紛

2024-01-16 11:07瀏覽次數:570次

公司沒有按月發放工資,未經協商工作調動增加工作量,員工主動提出離職申請仲裁需提供哪些資料?可以申請多少經濟補償

  • 楊錦浩律師
    2024-01-16

    你好!如果是員工提出被迫辭職,那可以向公司主張被迫解除勞動合同的經濟補償金(N),也就是每工作滿一年支付一個月工資的補償標準。當然,這里指的是可以提出這樣的請求,而不是說一定能獲得這樣的補償。至于申請仲裁的材料,可以參見《深圳勞動者申請勞動爭議仲裁需要提交哪些證據材料》。

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