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協議是否單向？是否合法？

2024-08-21 15:38瀏覽次數：569次

經甲、乙雙方友好協商，雙方就乙方在甲方任職期間的相關年終績效獎金發放事宜達成如下協議：一、甲、乙雙方確認，乙方于2016年應得的年終績效獎金為人民幣8620元，甲方于2024年9月30日將上述績效獎金支付至乙方的如下銀行賬戶：戶名：xxxx 開戶行：xxx 賬號：xxxxx 二、甲方按照本協議第一條約定結清年終績效款項后，甲、乙雙方的全部債權債務關系均已全部結清，乙方不得再以任何方式或理由向甲方提出任何年份的任何款項（如經濟補償、工資、加班費、績效獎金、社保待遇、住房公積金、年金等）。三、本協議生效之日，乙方應向相關信訪部門撤回信訪申請，并不得再以任何理由就其在甲方任職期間的任何事宜提出信訪。四、本協議是雙方真實的意思表示，不存在法律上可撤銷或無效的情形。五、本協議一式兩份，甲、乙各執一份，自雙方簽字、蓋章后生效，每份均具有同等法律效力。

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楊錦浩律師

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