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孕期合同續簽

2024-11-26 09:54瀏覽次數:444次

孕期合同到期,公司溝通不進行續簽動作,按法律默認延期到哺乳期結束,但紙質文件,這樣可以么

  • 楊錦浩律師
    2024-11-26

    你好!公司這樣處理沒有問題。根據規定,本來是期滿勞動合同即終止,但由于女職工處于孕期,所以勞動合同即使期滿也不終止了,而是續延至相應的情形消失(“三期”結束)時才終止。因此,公司在勞動合同期滿時不與你續簽勞動合同是正確的,因為此時勞動合同還沒有終止,無須續簽。而這種情形下,無論是否形成書面文件都不影響,因為法律有明文規定(見《勞動合同法》第45條)。

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  • 網友
    165天前

    那如果到了哺乳期不續簽,會有賠償么?

    0
  • 楊錦浩律師
    2024-11-26

    如果是公司不與你續簽勞動合同,應當向你支付終止勞動合同的經濟補償(N)。按每工作滿一年支付一個月工資的標準支付。

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