免费看成人av,韩国精品福利一区二区三区,久久er99热精品一区二区三区,小明成人免费视频一区

深圳全市勞動法免費咨詢熱線 : 198-4265-1889

詳情>>

客官請留步，留下你的問題吧！

深圳勞動仲裁律師網已經在線解答數千條網友提問。有任何勞動法問題，只要一鍵提交便可免費獲得律師的專業回復。我們的口號是：

有問必答，答必解惑!

深圳全市勞動法免費咨詢熱線:

198-4265-1889

您當前的位置：首頁>

工作一個月單位未簽訂勞動合同離職不讓走

2020-08-12 20:25瀏覽次數：1909次

天津百瑞高分子科技有限公司入職一個月未簽訂勞動合同提出書面離職公司給出建議一個月后離職

楊錦浩律師
2020-08-13
你好！根據《勞動合同法》第37條的規定，勞動者單方解除勞動關系（辭職），需要提前30日以書面形式通知用人單位（試用期內是提前3日通知，不要求書面形式）。由于你們未簽訂書面勞動合同，那應該是沒有約定試用期的，也就是沒有試用期。因此，根據《勞動合同法》的上述規定，你要辭職，確實要提前30日以書面形式通知用人單位。公司給出的建議沒有問題。

10