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你好！首先，公司未與你簽訂書面勞動合同，你可以要求公司支付未簽勞動合同的二倍工資差額（需要注意仲裁時效問題，盡快主張權(quán)利）。其次，關(guān)于辭退索賠問題，應(yīng)該要求公司向你出具書面的辭退通知書或者解除勞動合同通知書，然后可以申請勞動仲裁進(jìn)行維權(quán)。
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勞動仲裁需要怎么申請
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