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2021-05-17 15:30
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律師您好，我在深圳工廠打工，過年期間在老家做了腰椎手術(shù)，術(shù)后診斷證明醫(yī)囑建議居家休息三個月，出院后我找人代我寫了病假單然后提交了診斷證明和醫(yī)囑建議，因為我不能親自請假，之后的兩個月一直發(fā)病假工資，今天17好工廠突然通知我說我必須提交醫(yī)生單獨(dú)開的病假單，說是我提交的醫(yī)囑證明不行要作廢，可是我老家醫(yī)生說都沒有那種證明，出院診斷證明和醫(yī)囑就可以，所以我想問問這種情況怎么辦，謝謝
你好！對于請病假的辦理流程和手續(xù)，法律法規(guī)并無相關(guān)規(guī)定，而是由用人單位根據(jù)本單位實際情況制定相應(yīng)的規(guī)定。用人單位經(jīng)民主程序制定，內(nèi)容不違反法律、行政法規(guī)及政策規(guī)定，且已履行公示告知程序的規(guī)章制度，對你是具有約束力的。因此，你請休病假需要辦理何種手續(xù)、提交何種材料，基本上是以用人單位符合上述要件的規(guī)章制度中的相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。換言之，如果用人單位符合上述要件的規(guī)章制度中確實規(guī)定了請休病假“必須提交醫(yī)生單獨(dú)開的病假單”，那么，你應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定提供；反之，如果并無相關(guān)規(guī)定，則并非必須提供。當(dāng)然，如果你能夠提供相關(guān)就醫(yī)材料及診斷證明、醫(yī)囑，最終因客觀原因確實無法按用人單位的要求提供相應(yīng)材料的，用人單位想據(jù)此認(rèn)定你曠工，也不一定能夠成立。
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謝謝律師，三個月病假已經(jīng)發(fā)了兩個月病假工資了，我現(xiàn)在手術(shù)后恢復(fù)不好，手術(shù)不徹底，計劃去了就辭工不做了
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