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深圳如何申請欠薪墊付|申請條件|深圳勞動糾紛律師在線免費咨詢

2023-01-13 20:47    瀏覽次數(shù):24670次
作者:深圳勞動糾紛律師

1.問:什么情況下,員工可以提出欠薪墊付申請?

深圳勞動糾紛律師:根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第14條的規(guī)定,用人單位發(fā)生欠薪,同時符合下列情形之一時,員工可以向區(qū)人力資源部門提出欠薪墊付申請:

(1)人民法院依法受理破產(chǎn)申請;

(2)法定代表人或者主要負責人隱匿或者逃逸。


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2.問:哪些人群不能申請欠薪墊付?

深圳勞動糾紛律師:根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第16條的規(guī)定,下列人員的欠薪墊付申請不予受理:

1)欠薪單位的法定代表人或者主要負責人;

2)前項人員的近親屬;

3)擁有欠薪單位股份且股本額達到二十萬元以上的人員;

4)欠薪前三個月的平均工資超過上年度本市職工月平均工資三倍的人員;

5)累計欠薪數(shù)額不足兩百元的人員。

 

3.問:員工應(yīng)如何申請欠薪墊付?

深圳勞動糾紛律師:根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第15條的規(guī)定,員工申請欠薪墊付,應(yīng)當在知道或者應(yīng)當知道符合提出欠薪墊付的情形之日起30日內(nèi),向區(qū)人力資源部門提交書面申請,出示勞動合同或者與用人單位存在勞動關(guān)系的其他證明、身份證明資料,并提交復(fù)印件。

根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例實施細則》第23條的規(guī)定,上述30日的申請期限,在員工依法采取勞動爭議仲裁、訴訟或者以其他方式主張權(quán)利的期間,時效中斷,自上述期間結(jié)束之日起重新起算。


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4.問:對于欠薪墊付的月數(shù)及墊付數(shù)額是如何規(guī)定的?

深圳勞動糾紛律師:根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第20條以及《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例實施細則》第28條的規(guī)定,欠薪月數(shù),以欠薪墊付申請受理之日的上月為起算點,向前連續(xù)推算6個月;欠薪月數(shù)不超過6個月的,按實際欠薪月數(shù)計算,超過6個月的,按照6個月計算。對需要通過勞動爭議仲裁、訴訟解決勞動關(guān)系及欠薪數(shù)額等爭議的,勞動爭議仲裁、訴訟期間不計算入規(guī)定的月數(shù)。

每月欠薪數(shù)額高于深圳市上年度職工月平均工資60%的,墊付標準按照深圳市上年度職工月平均工資的60%計算;每月欠薪數(shù)額低于深圳市上年度職工月平均工資60%的,墊付標準按照實際欠薪數(shù)額計算。不能確認欠薪數(shù)額的,按照深圳市職工最低工資標準確定墊付數(shù)額。

 

5.問:員工應(yīng)如何領(lǐng)取墊付的欠薪?

深圳勞動糾紛律師:根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第21條的規(guī)定,員工應(yīng)當在收到墊付欠薪決定之日起15日內(nèi)憑身份證或者其他有效身份證明到指定地點領(lǐng)取墊付的欠薪。逾期未領(lǐng)取的,墊付決定自動撤銷。當然,如果員工因本人不可抗拒的原因未能在規(guī)定的期限內(nèi)領(lǐng)取墊付欠薪的,可以在該不可抗拒的原因消除后15日內(nèi)憑相關(guān)證明重新提出欠薪墊付的申請。

此外,《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例實施細則》第21條進一步規(guī)定,員工可以按照以下方式申請欠薪墊付:

1)用人單位用工所在地在深圳市的,員工可以向用工所在地的區(qū)人力資源行政部門申請欠薪墊付;

2)用人單位用工所在地不在深圳市的,員工可以向用人單位登記所在地的區(qū)人力資源行政部門申請欠薪墊付。

 

6.問:對于未獲墊付的欠薪,員工還能向用人單位追償嗎?

深圳勞動糾紛律師:可以。根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第23條第1款的規(guī)定,員工領(lǐng)取墊付欠薪后,區(qū)人力資源部門取得已墊付欠薪部分的追償權(quán);而對于未獲墊付的欠薪,員工仍有權(quán)繼續(xù)向用人單位追償。

 

7.問:用人單位如何繳納欠薪保障費?若不繳納欠薪保障金,將承擔哪些法律責任?

深圳勞動糾紛律師:根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第4條及第10條的規(guī)定,用人單位應(yīng)當在每年第一季度繳納400元欠薪保障費。新成立的用人單位于成立次年開始繳納。這里的用人單位,是指企業(yè)、其他經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織,但不包括個體工商戶。

根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第27條的規(guī)定,如果用人單位未按照上述規(guī)定繳納欠薪保障費的,由市勞動保障部門責令其限期繳納;逾期不繳納的,處以二千元罰款。

 

8.問:深圳的企業(yè)未在社保局辦理立戶手續(xù),是否需要繳納欠薪保障金?

深圳勞動糾紛律師:根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)欠薪保障條例》第10條第2款的規(guī)定,欠薪保障費由市社會保險基金管理局負責代征。因此,對于已辦理了參保登記的企業(yè),市社保局統(tǒng)一在企業(yè)參加社會保險的繳費賬戶中托收欠薪保障金;對于未辦理參保登記手續(xù)的,企業(yè)可到屬地社保機構(gòu)的征收業(yè)務(wù)窗口先申請企業(yè)參保登記后再通過銀行賬號托收業(yè)務(wù)窗口辦理繳費手續(xù)。

 

9.問:單位銀行賬號凍結(jié)了,可以通過其他方式來繳納欠薪保障金嗎?

深圳勞動糾紛律師:用人單位原則上通過銀行托收的方式繳納欠薪保障金,但如果用人單位的銀行帳戶被凍結(jié)、被查封等情況導致不能通過銀行托收方式繳費的,經(jīng)辦人可攜帶身份證原件到社保窗口申請現(xiàn)金繳費手續(xù),然后到銀行現(xiàn)金繳費。

 

10.問:企業(yè)辦理欠薪保障金退費需提供什么資料辦理?

深圳勞動糾紛律師:網(wǎng)上預(yù)申請打印申請表或現(xiàn)場填寫《深圳市企業(yè)繳納欠薪保障金業(yè)務(wù)申請表》,向受理窗口提出申請。辦理所需材料:營業(yè)執(zhí)照、社保繳費賬號等相關(guān)資料。

 


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